news

ความสามารถระดับนานาชาติในการทำงานในภูมิภาค

ผลตอบแทนและผลประโยชน์และการเติบโตของ บริษัท ในเอเชียเป็นหนึ่งในห้าปัจจัยที่ทำให้เกิดความสามารถระดับนานาชาติในการทำงานในภูมิภาคนี้การศึกษาโดย Robert Walters ซึ่งเป็นที่ปรึกษาด้านการสรรหาบุคลากรระดับมืออาชีพ การให้คำปรึกษากล่าวว่าแรงจูงใจด้านบนสำหรับมืออาชีพคือการจ่ายเงินและผลประโยชน์ความเชื่อมั่นในการเติบโตและศักยภาพของบริษัท

ชื่อเสียงและแบรนด์ของบริษัท โอกาสในการส่งเสริมและความรู้สึกของผู้ประกอบการ หลังหมายถึงขอบเขตที่ผู้เชี่ยวชาญด้านการคัดเลือกได้รับอนุญาตให้เข้าร่วมในการตัดสินใจ โรเบิร์ตวอลเตอร์สได้ให้สัมภาษณ์ผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลกว่า 5,000 คนโดยจ้างผู้บริหารและผู้สมัครที่ทำงานใน บริษัท เอเชียและตะวันตกทั่วทั้งจีนแผ่นดินใหญ่ไทยอินโดนีเซียมาเลเซียฟิลิปปินส์สิงคโปร์ไต้หวันและเวียดนามเพื่อดำเนินการ การวิจัย. บริษัท ที่ได้รับการสัมภาษณ์ส่วนใหญ่เป็น บริษัท ข้ามชาติ ประมาณ 900 บริษัท เข้ามามีส่วนร่วมในการสำรวจ; มีสำนักงานใหญ่ 293 แห่งในเอเชียส่วนที่เหลือมีสำนักงานใหญ่อยู่นอกทวีปเอเชีย